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        按照2015年集团公司和总公司劳动竞赛实施方案工作安排,10月19日,总公司工会组织召开了“大干四季度”劳动竞赛推动会,会议由工会主席屠蔷主持,全体中层以上领导干部参加。
    会上,金阁置业、工程技术部、健阁置业、通业孵化器等十个公司部室负责人分别对本部门第三季度的劳动竞赛开展情况进行了总结汇报,并对确保完成全年任务目标的具体工作做出了部署安排。史虹书记肯定了各公司部室的工作,并提出:各公司部室要在年终的冲刺阶段,认真捋清全年的各项工作任务,合理规划安排,确保全面完成全年的各项工作指标。各公司部室领导人员纷纷表示,将鼓足干劲、攻坚克难,为完成全年工作目标努力奋斗。
适应新常态 发展争先锋 掀起劳动竞赛新高潮 
——建设发展总公司召开劳动竞赛推动会

 

  4月14日,总公司工会组织召开了“适应新常态、发展争先锋,掀起劳动竞赛新高潮”劳动竞赛推动会,总公司全体班子成员及中层干部参加了本次推动会,会议由工会主席屠蔷主持。

  会上,工会主席屠蔷传达了集团关于《适应新常态、发展争先锋,掀起劳动竞赛新高潮活动实施方案》和邸总在劳动竞赛启动大会上的讲话精神,并安排部署了《掀起2015年劳动竞赛新高潮实施方案》;各公司、部室负责人对本部门第一季度的目标任务完成情况以及2、3、4季度劳动竞赛的工作安排做了汇报,其中两个争创工人先锋号的单位(工程技术部和通业孵化器)做了重点发言;总公司总经理杨永江对各公司、部室的工作汇报进行了点评,并提出了意见和要求:

  杨永江总经理强调在工作中我们一定要做到依法经营、规范管理,深入落实依法治企的各项工作,力求每项工作都做到有法可依、有章可循、有据可查,确保在本次竞赛活动中创一流、争先进。

  最后,总公司党委书记史虹对本次劳动竞赛推动会做了总结发言,提出在竞赛的同时,各公司部室要结合本部门业务特点加强员工的培训,各党支部要运用灵活的方式继续加强广大党员的学习教育,并预祝总公司2015年劳动竞赛活动取得圆满成功。

  总公司全体领导干部表示:将利用劳动竞赛这个平台赛出干劲、创出成效,以优异成绩完成好2015年工作目标,推进总公司更好、更快、更稳的发展。
     经集团公司工会批准,总公司工会于1124召开会员代表大会进行换届选举。总公司工会34名会员代表参加了会议。

会议由总公司党委书记史虹同志担任,会上总公司工会主席屠蔷代表总公司第四届工会委员会做了工作报告,报告认真总结了近两年来总公司工会的工作,明确了今后总公司工会的自身建设和工作的目标任务。

     大会表决通过了《天津市建设发展总公司第四届工会委员会工作总结》、《天津市建设发展总公司工会换届选举办法》和监票人、计票人以及候选人名单。按照选举程序,大会以差额投票的方式选举产生屠蔷、罗丽娜、赵玮、杨先祺、胡继超为新一届总公司工会委员会委员、张莉为经费审查委员。
    国庆节来临之际,929,集团工会副主席高宝钧、党办副主任刘宝敏代表集团公司领导走访慰问了总公司离休老干部,为他们送去了节日的问候和祝福。总公司党委书记史虹、工会主席屠蔷陪同慰问。
    慰问分两个小组先后来到了冯玉清、刘毓春等7位离休老干部家中进行慰问,为他们送上了慰问品和慰问金。每到一处,集团领导都详细询问老干部们的身体状况及日常生活情况,叮嘱他们要保重身体,并向老干部们介绍了集团公司的发展状况。
    离休老干部们感谢集团领导的关心,纷纷祝愿集团公司的各项事业蒸蒸日上,取得骄人的成绩。
 
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